Responsable de ferme F/H

  • CDI
  • Temps plein
  • 14.3€ brut/heure
  • 13ème mois, participation, intéressement, titre restaurant ...
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Bac, bac professionnel
  • Management de Production

LA DIVERSITE EST UN MOTEUR POUR NOUS, TOUS LES PROFILS SONT DONC LES BIENVENUS DANS NOTRE ENTREPRISE


Mission

Hendrix Genetics est l'un des leaders mondiaux dans la sélection et la génétique animale, avec un engagement fort envers l'innovation, la durabilité et le bien-être animal. Présent dans 22 pays, nous travaillons chaque jour pour améliorer la génétique de plusieurs espèces : dindes, poules, porcs, truites et d'autres encore !

En tant que Responsable de ferme, tu assures le bon fonctionnement de l’élevage et coordonnes l’activité quotidienne de ton équipe.

Ton quotidien ressemblera à cela :

  • Organiser l’activité de l’équipe : planifier et répartir les tâches selon les besoins de l’élevage.
  • Veiller au bien-être et au suivi des animaux : alimentation, surveillance, pesées, prélèvements, vaccinations et suivi sanitaire.
  • Garantir la qualité des opérations et le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de biosécurité.
  • Veiller au bon fonctionnement des installations et assurer les premières interventions de maintenance.
  • Accompagner ton équipe : transmettre les consignes, accueillir et former les nouveaux collaborateurs.
  • Assurer le suivi de l’activité : traçabilité, documents d’élevage, plannings et suivi des heures.
  • Participer à l’amélioration continue en proposant des solutions pour optimiser l’organisation et les conditions de travail.

Notre histoire, c’est avant tout une équipe de passionnés ! 

Dès que tu nous rejoindras, Lionel t’accompagnera tout au long de ton parcours d’intégration. Envie de mettre ton expertise technique et managériale au service d'une entreprise innovante ? 

Nos avantages :  

En intégrant Hendrix Genetics, tu bénéficieras de nombreux avantages : 

  • Carte restaurant (Titres d’une valeur de 10,30 €, avec une part employeur de 55%) 

  • 13ème mois 

  • Primes diverses (ancienneté, intéressement, participation, etc.) 

  • Actions du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, …) 

  • Mutuelle 

  • Prévoyance 

  • Retraite supplémentaire 

Profil

Tu as une première expérience dans le milieu agricole, avicole ou en élevage et tu souhaites évoluer vers un poste avec davantage de responsabilités.

Pour réussir dans ce poste, tu es avant tout :

  • À l’aise avec les animaux et attentif(ve) à leur bien-être.
  • Organisé(e) et rigoureux(se) pour planifier l’activité et assurer le suivi de l’élevage.
  • À l’aise dans le travail en équipe, avec l’envie d’accompagner et de transmettre ton savoir-faire.
  • Observateur(trice) et réactif(ve) pour identifier rapidement une anomalie et agir en conséquence.
  •  Doté(e) d’un bon relationnel, avec une communication simple et efficace.
  • Polyvalent(e) et adaptable, tu apprécies les journées qui ne se ressemblent pas.

Pour ton information, voici comment l’équipe recrutement va considérer ta candidature : 

1: Tu nous transmets ton CV et tu devras répondre quelques questions ;) 

2: Si ton CV est retenu, Mathilde te contactera pour un échange téléphonique d’environ 20 minutes (si tu ne réponds pas, nous le programmerons à un autre moment !) 

3: Tu rencontreras Lionel, responsable de production, pour ton entretien 

4: Mathilde te recontacte pour te faire le debrief 

5: Si c’est un avis favorable, tu signes ton contrat de travail et tu fais partie de notre équipe ! 

6: Nous te laisserons le temps de prendre tes marques puis tu seras convié à une session d’intégration avec tous les nouveaux arrivants ! 

Mathilde restera disponible à chaque étape de notre processus pour répondre à toutes tes questions